Rad zanatlija postaje sve bolje plaćen, ali je teško pronaći majstore koji će obavljati posao na kvalitetan način. Nedostatak zanatlija svih profila je sve izraženiji, što rezultira višim cijenama usluga i većim zaradama za zanatlije. Odlazak obučenih zanatlija u inostranstvo zbog bolje plate dodatno pogoršava situaciju na tržištu rada u Republici Srpskoj.
Jedan od primjera je keramičar Siniša Vasić iz Prijedora, koji naplaćuje 25 KM po kvadratu za postavljanje keramike i ima toliko posla da ne može stići da prihvati sve pozive. Direktor Zanatsko-preduzetničke komore Republike Srpske, Jovan Bratić, ističe da radnici poput keramičara, zidara, molera, varioca, vodoinstalatera, mesara i vozača nedostaju u velikom broju na tržištu rada.
Dnevnice za ove zanate su veoma visoke, što znači da zanatlije mogu zarađivati mnogo više od prosječne plate u Srpskoj. Na primjer, dnevna zarada keramičara može preći 300 KM, dok je dnevnica zidara već prešla 100 KM. Vodoinstalateri naplaćuju oko 200 KM po izlasku na teren, a dobar majstor se čeka i po nekoliko sedmica.
Direktor Zanatsko-preduzetničke komore regije Banjaluka, Vladimir Blagojević, ističe da nedostatak zanatlija svih profila već godinama definiše cijenu njihovih usluga na tržištu. Mladi nisu zainteresovani za ove zanate, iako je moguće odmah po završetku srednje škole dobiti siguran posao i veća primanja od prosječne plate u Srpskoj.
Nedostatak kvalifikovane radne snage je prisutan u svim granama privrede u Republici Srpskoj, što dodatno naglašava važnost promocije zanatstva i podsticanje mladih da se odluče za zanatska zanimanja. Uvođenje raznih mašina i tehnologija olakšalo je rad zanatlija, ali nedostatak radne snage i dalje predstavlja glavni izazov na tržištu rada.
Situacija sa nedostatkom zanatlija postaje sve ozbiljnija, što zahtijeva hitnu reakciju državnih institucija i obrazovnih ustanova kako bi se osigurala adekvatna radna snaga za budućnost. Zanatlije su sve više svjesne svoje vrijednosti na tržištu rada i odnos ponude i potražnje definira cijenu njihovih usluga. Potrebno je ulaganje u promociju zanatstva i osiguranje boljih uvjeta rada kako bi se privuklo više mladih u ove zanatske profesije.
