U skladu s Preporukom Vlade Srbije, poslodavci su pozvani da organiziraju rad na način koji će izbjeći obavljanje teških fizičkih poslova u periodu od 11 do 16 sati, kada su temperature iznad 36 stupnjeva. Načelnica Odeljenja za studijsko-analitičke poslove i nadzor u sedištu Inspektorata za rad Maja Ilić istaknula je kako je važno čestu zamjenu zaposlenih koji rade na otvorenom prostoru, poput gradilišta i poljoprivrede, te kako zakon obvezuje poslodavce da primijene sve preventivne mjere za sigurnost i zdravlje na radu, uključujući organizacijske, tehničke i zdravstvene mjere.
Visoke temperature mogu rezultirati ozbiljnim posljedicama na zdravlje radnika, stoga je važno da poslodavci budu odgovorni i osiguraju sigurno okruženje za svoje zaposlenike. Prema Preporuci Vlade Srbije, potrebno je obratiti posebnu pažnju na radnike koji rade na otvorenom prostoru i osigurati im adekvatne uvjete kako bi se izbjegle negativne posljedice toplinskog udara ili pregrijavanja tijela.
Vlada savjetuje poslodavcima da prilagode radno vrijeme ili raspored rada kako bi se izbjeglo radno vrijeme s visokim temperaturama, posebno u popodnevnim satima kada je najtoplije. Također, preporučuje se osiguravanje dovoljno tekućine za hidrataciju zaposlenika tijekom radnog vremena, kao i pružanje adekvatne zaštite od sunca kako bi se smanjio rizik od opekotina ili toplotnog udara.
Mnogi radnici izloženi su većem riziku od toplotnog stresa zbog prirode njihovog posla, stoga je važno poduzeti sve mjere opreza kako bi se zaštitili njihovo zdravlje i dobrobit. Inspektorat za rad će kontinuirano pratiti provođenje Preporuke Vlade i osigurati da poslodavci poštuju propise i pružaju sigurno radno okruženje za svoje zaposlenike.
U situacijama s visokim temperaturama, važno je imati svijest o tjelesnim znakovima pregrijavanja i toplotnog stresa te znati kako se pravilno zaštititi od negativnih posljedica. Radnici trebaju biti educirani o pravilnom postupanju u ekstremnim uvjetima kako bi se izbjegle ozljede ili zdravstveni problemi uzrokovani visokim temperaturama.
Poslodavci su dužni osigurati radno okruženje koje će zaštititi zdravlje i sigurnost svojih zaposlenika, posebno u vremenima s visokim temperaturama. Pridržavanje smjernica i preporuka Vlade Srbije ključno je za osiguravanje sigurnog i zdravog rada te sprečavanje negativnih posljedica toplotnog stresa na radnike.
Ukupno gledano, važno je da poslodavci budu proaktivni u prilagodbi radnih uvjeta kako bi se zaštitili zdravlje i dobrobit svojih zaposlenika tijekom vrućih ljetnih dana. Praćenje smjernica i provođenje preventivnih mjera pomoći će u osiguravanju sigurnog radnog okruženja i smanjenju rizika od zdravstvenih problema uzrokovanih visokim temperaturama.
