Poslovodstvo kompanije Ziđin Koper i sindikati potpisali su Aneks Kolektivnog ugovora koji je rezultat dvomjesečnih pregovora o novoj cijeni rada. Ovaj sporazum rezultirao je povećanjem osnovne zarade za oko 16%. To znači da je prosečna neto plata zaposlenih u Ziđin Kopera oko 144.000 dinara za više od 6.000 radnika.

Ova novost donosi olakšanje za veliki broj zaposlenih koji su se borili za bolje uslove rada. Potpisivanje ovog Aneksa Kolektivnog ugovora predstavlja korak naprijed u postizanju fer i pravednih uslova za radnike.

Ziđin Koper je potvrdio da će povećanje osnovne zarade zaposlenih biti na snazi od ove godine, a dodatno će uticati na poboljšanje kvaliteta života zaposlenih i njihovih porodica. Ovaj potez također pokazuje posvećenost kompanije poboljšanju uslova rada i povećanju zadovoljstva zaposlenih.

Predstavnici sindikata istakli su značaj ovog sporazuma i izrazili zadovoljstvo postignutim rezultatima. Smatraju da će povećanje osnovne zarade doprinijeti većoj motivaciji i angažmanu zaposlenih, što će, na kraju, rezultirati boljim rezultatima kompanije.

Ministar rada, zapošljavanja, boračkih i socijalnih pitanja, rekao je da je potpisivanje Aneksa Kolektivnog ugovora pozitivan korak u unapređenju radnih prava zaposlenih i stvaranju fer uslova rada. Također je istakao značaj socijalnog dijaloga između sindikata, poslodavaca i države u postizanju ovakvih sporazuma.

Ova vijest predstavlja dobar primjer uspješne saradnje između poslodavca, sindikata i države u postizanju zajedničkog cilja poboljšanja uslova rada. Povećanje osnovne zarade zaposlenih u Ziđin Kopera omogućit će im da se osjećaju cijenjeni i motivisani, što će pozitivno uticati na njihovu produktivnost i zadovoljstvo poslom. Osim toga, ovo povećanje će također imati pozitivan efekat na privredu i društvo u cjelini.

Srbija je izrazila želju da ova vijest bude samo početak u postizanju boljih uslova rada za sve zaposlene i da se ova praksa proširi na druge kompanije i sektore. To bi bio važan korak u stvaranju pozitivnog poslovnog okruženja i jačanju povezanosti između svih relevantnih aktera na tržištu rada.

Nadamo se da će ova vijest poslužiti kao primjer i inspiracija drugim kompanijama da prepoznaju važnost ulaganja u svoje zaposlene i stvaranja fer i pravednih uslova rada. To bi donijelo korist za sve – za zaposlene, poslodavce, državu i društvo u cjelini.

Ukratko, potpisivanje Aneksa Kolektivnog ugovora između poslovodstva kompanije Ziđin Koper i sindikata predstavlja važan korak u unapređenju uslova rada i poboljšanju života zaposlenih. Ovim potezom kompanija pokazuje svoju posvećenost stvaranju fer i pravednih uslova rada, što će imati pozitivan efekat na motivaciju i produktivnost zaposlenih, kao i na društvo u cjelini. Ova vijest može poslužiti kao primjer drugim kompanijama i sektorima da prepoznaju važnost ulaganja u svoje zaposlene i stvaranja pozitivnog i produktivnog radnog okruženja.